Analisis pengaruh kepuasan kerja dan motivasi terhadap kinerja pegawai dengan komitmen organisasional sebagai variabel intervening (studi pada kantor pengawasan dan pelayanan bea dan cukai tipe madya pabean B Medan)

Argensia

No. Barcode	Tipe	Lokasi	Status
14002057	STD	Perpustakaan Universitas	Ditarik (Weeded)

Panduan istilah koleksi

Tipe Koleksi:

STD

Standard: Jangka waktu pinjam normal

KPS

Pinjam Singkat: Jangka waktu pinjam terbatas/singkat

Eksemplar:

Jumlah salinan atau unit fisik buku yang tersedia di perpustakaan.

Judul	Analisis pengaruh kepuasan kerja dan motivasi terhadap kinerja pegawai dengan komitmen organisasional sebagai variabel intervening (studi pada kantor pengawasan dan pelayanan bea dan cukai tipe madya pabean B Medan)
No Panggil	-
Penerbit	FE Akuntansi Universitas Medan Area
Kota	Medan
Edisi	-
Tahun	2014
ISBN	-
Deskripsi	xiv, 153 p. : ilus. ; 29 cm
No. Klasifikasi	658.314 598 12 Arg a
Golongan	-
Subyek	MOTIVATION (PSYCHOLOGY) - PERFORMANCE OF EMPLOYEES BY ORGANIZATIONAL COMMITMENT AS INTERVENING VARIATE - MEDAN
Bahasa	Indonesia
Jenis	Buku
Catatan Umum	-